webadmin

Bewerbermanagement per Klick

Potenzielle Mitarbeiter fordern professionelle Bewerbungsprozesse. In Zeiten des Fachkräftemangels gewinnt die Digitalisierung im Recruitment enorm an Bedeutung. Zeit ist Geld. Nicht nur für die Unternehmen, auch für die Bewerber wird es immer wichtiger ihre Zeit nicht mit umständlichen und langwierigen Bewerbungsprozessen zu verbringen. Im Idealfall sollte eine Bewerbung so unkompliziert...

Continue Reading

Wenn Sie einen Scheißprozess digitalisieren, dann haben Sie einen scheiß digitalen Prozess.

Thorsten Dirks, CEO Eurowings & Konzernvorstand Lufthansa

Digitalisierung – im Recruiting noch nicht ganz angekommen

Quelle: Personalwirtschaft, 27.03.2017, Bewerbermanagement Die Digitalisierung schreitet in Europa voran, doch in Rekrutierungsprozessen ist davon noch wenig zu spüren. So ist zum Beispiel E-Recruitung bislang kaum verbreitet und Kandidaten werden vor allem in kleinen Unternehmen oft noch dazu aufgefordert, sich per Post zu bewerben. Rekrutierungsprozesse werden trotz vielfältiger digitaler Möglichkeiten...

Continue Reading

Sie haben Fragen? Gerne beraten wir Sie persönlich!

SmartBMS by EXPERTRY - made in germany